食の美味しさと流通を支える業界トップメーカー！エフピコ【東証プライム上場】業界シェアNo．1！ 51年連続黒字！エムジーおいしい力で未来を変える【東証プライム上場】王将フードサービス昨年100周年を迎えた成長金融機関です大阪厚生信用金庫シール印刷業界のリーディングカンパニー大阪シーリング印刷「信頼で地域とつながる大阪シティ信用金庫」大阪シティ信用金庫がんばるあなたを全力でサポート ええやん、保証協会大阪信用保証協会神戸から世界へ！業界第一位の真珠会社です！大月真珠特徴・ビジネスモデルワークスタイル・キャリア職場の雰囲気福利厚生・社内制度職場の雰囲気福利厚生・社内制度・実力主義の給与体系・評価制度導入・年間休日120日以上・産休・育児休暇取得実績あり職場の雰囲気福利厚生・社内制度職場の雰囲気福利厚生・社内制度職場の雰囲気福利厚生・社内制度職場の雰囲気福利厚生・社内制度職場の雰囲気福利厚生・社内制度職場の雰囲気福利厚生・社内制度資本金／131億5,062万円社員数／4,876名（グループ計）売上高／2,112億8,500万円（23.03 連結）本社所在地／東京都・広島県資本金／9,600万円社員数／283名売上高／117億700万円（23.09）本社所在地／大阪府資本金／81億6,600万円従業員数／2,292名売上高／847億7,500万円（22.03 連結）本社所在地／京都府・東京都出資金／39億8,630万円常勤役職員数／596名当期純利益／78億8,800万円（23.03）本社所在地／大阪府資本金／3億2,443万円社員数／4,614名（グループ計）売上高／1,053億7,700万円（23.01 グループ計）本社所在地／大阪府出資金／266億1,700万円職員数／1,570名預金量／2兆5,592億233万円（23.03）本社所在地／大阪府基本財産／1,436億円職員数／385名保証承諾額／8,955億円本社所在地／大阪府資本金／1億円社員数／264名売上高／146億2,400万円（22.11）本社所在地／兵庫県株式公開特徴・ビジネスモデル・営業で勝負する仕事・衣食住をコーディネートする仕事株式公開特徴・ビジネスモデル顧客（WHO）／スーパーやコンビニエンスストア、食品メーカーといった食品を扱う企業です。特徴・ビジネスモデル・最先端技術に触れる仕事・社会インフラを支える仕事顧客（WHO）／工場、生産設備、インフラ設備、商業施設などの監視、自動化を必要としている企業がお客様です。・資格・専門能力が身に付く仕事・チームワークを活かす仕事顧客（WHO）／老若男女問わず、おいしい料理を手頃に食べたい全ての方がお客様です!特徴・ビジネスモデル・多くの人と接する仕事・地域社会・地域密着型の仕事顧客（WHO）／地域に根差した金融機関であり、営業地域は限られています。会員資格を有する地域の事業者等が対象です。特徴・ビジネスモデル・多くの人と接する仕事・企画・サービスを提案する仕事顧客（WHO）／業界業種に関係なく、全国各地ほぼ全ての企業がお客様です。特徴・ビジネスモデル・多くの人と接する仕事・地域社会・地域密着型の仕事顧客（WHO）／大阪の中小企業と一般個人、地域のみなさますべてがお客さまです!特徴・ビジネスモデル・地域社会・地域密着型の仕事・多くの人と接する仕事顧客（WHO）／大阪府内の中小企業者特徴・ビジネスモデル・高品質・高性能にこだわる仕事・資格・専門能力が身に付く仕事顧客（WHO）／国内・海外の同業他社や、国内の一般消費者が当社の顧客となります。・年間休日120日以上・教育・研修制度が充実・完全週休2日制・資格取得支援制度あり・独立・起業支援制度あり・実力主義の給与体系・評価制度導入・資格取得支援制度あり・平均残業時間が月20時間以内・産休・育児休暇取得実績あり・年間休日120日以上・福利厚生が充実・完全週休2日制・資格取得支援制度あり・教育・研修制度が充実・完全週休2日制・ジョブローテーションで様々な職種を体験できる・平均残業時間が月20時間以内・完全週休2日制・年間休日120日以上・社宅・家賃補助制度あり・ジョブローテーションで様々な職種を体験できる21個人主義を重視伝統を重んじる実績・成果を重視スキルアップを重視社内イベント多め個人主義を重視伝統を重んじる実績・成果を重視スキルアップを重視社内イベント多め個人主義を重視伝統を重んじる実績・成果を重視スキルアップを重視社内イベント多め個人主義を重視伝統を重んじる実績・成果を重視スキルアップを重視社内イベント多め個人主義を重視伝統を重んじる実績・成果を重視スキルアップを重視社内イベント多め個人主義を重視伝統を重んじる実績・成果を重視スキルアップを重視社内イベント多め個人主義を重視伝統を重んじる実績・成果を重視スキルアップを重視社内イベント多め個人主義を重視伝統を重んじる実績・成果を重視スキルアップを重視社内イベント多めチームワークを重視新しいことを重んじるプロセスを重視役職・給与アップを重視社内イベント少なめチームワークを重視新しいことを重んじるプロセスを重視役職・給与アップを重視社内イベント少なめチームワークを重視新しいことを重んじるプロセスを重視役職・給与アップを重視社内イベント少なめチームワークを重視新しいことを重んじるプロセスを重視役職・給与アップを重視社内イベント少なめチームワークを重視新しいことを重んじるプロセスを重視役職・給与アップを重視社内イベント少なめチームワークを重視新しいことを重んじるプロセスを重視役職・給与アップを重視社内イベント少なめチームワークを重視新しいことを重んじるプロセスを重視役職・給与アップを重視社内イベント少なめチームワークを重視新しいことを重んじるプロセスを重視役職・給与アップを重視社内イベント少なめ［マイナビ2025］［マイナビ2025］［マイナビ2025］［マイナビ2025］［マイナビ2025］［マイナビ2025］［マイナビ2025］［マイナビ2025］文系理系専門提供価値（WHAT）／食品を彩るデザインで消費者の購買意欲を高め、耐熱性などの機能で美味しく食べることに貢献しています。創造方法（HOW）／食品の売上に貢献する成功事例を蓄積しながら、的確なパッケージと売り方などを提案しています。文系理系短大専門提供価値（WHAT）／希望納期を守り、原則として廃形をせず、要望する特殊仕様は無償で承り、リーズナブルな価格で販売します。創造方法（HOW）／製品は約3700機種を揃え、顧客の生産設備の自動化、見える化、カーボンニュートラルに貢献しています。文系理系短大専門既卒提供価値（WHAT）／お客様に「おいしい力」を発信し続けることができる企業であること。創造方法（HOW）／一人一人のアイデアが実現できる環境と、それを実現可能とする教育体制があります。提供価値（WHAT）／預金者に対しては預金金利を付け還元し、会員には融資（貸出）を提供する事で地域の繁栄に貢献しています。創造方法（HOW）／預金と貸出の金利差により収益を得ています。地域の皆様には様々な金融サービスの提供も行っています。文系理系短大専門提供価値（WHAT）／"ワンストップサービス"や"一貫生産"の強みを活かし、お客様のご要望にお応えしています。創造方法（HOW）／「シール、フィルム、紙器パッケージ、販促ツール」でお客様の商品の魅力を引き出すお手伝いをしています。提供価値（WHAT）／金融の枠組みを超えた課題解決を通じ、お客さまの成長・発展に貢献しています。創造方法（HOW）／フェイス・トゥ・フェイスでお客さまに寄り添い、金融・非金融のサービスを提供しています。文系理系提供価値（WHAT）／円滑な資金調達の支援を通して、地域経済の発展とセーフティネット機能の役割を果たしています。創造方法（HOW）／中小企業者の公的な保証人となる信用保証業務と経営支援業務を通して、中小企業者の支援をしています。提供価値（WHAT）／創業以来の真珠選別の基準を守り抜き、自社で作り出した高品質な真珠を世界中に提供し続けます。創造方法（HOW）／同業他社と商談を行い取引をします。また、一般消費者には百貨店で販売を行っています。［信用金庫・労働金庫・信用組合］文系理系短大専門既卒［信用金庫・労働金庫・信用組合］文系理系短大専門既卒［商社（アパレル・ファッション関連）］文系理系短大専門留学生［化学］［半導体・電子・電気機器］［外食・レストラン］［印刷・印刷関連］［その他金融］2024年2月1日 ： ブースエリア145134130166157153517519
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